TRAŽI

Proučavamo aplikaciju uzorka bez sadržaja. Kako ispravno napisati tekst

O tome kako napisati zahtjeve šefu, počinjemomislite samo uzimajući olovku i komad papira. I to vodi do problema. Dobro je kad službenik za osoblje daje uzorak aplikacije bez sadržaja, bit će jasno što napisati. I tako, mnogi čak i "kapa" ne mogu samostalno sastaviti. Ali znate, s vremenom će doći do iskustva i vještina, to će biti lakše. U međuvremenu, razmislimo o tome kako se tretira za dopust bez spremanja plaća RF kodeksa rada, koji je iz teksta dokumenta koristan za naš rad.

primjera uzorka bez sadržaja

Proučavamo zakonodavstvo

Bit ćete iznenađeni, ali pravni okvirprilično slabo ograničava radnika i poslodavca u obliku. To je, bez obzira na to kako su napisali izjavu, u teoriji, i dalje dobiti odmor bez štednje plaća. TC RF (članak 128), međutim, sadrži krut pravilo o kategorijama građana koji se ne mogu odbiti. To uključuje:

  • branitelji Drugoga svjetskog rata;
  • osoba s invaliditetom i umirovljenici;
  • supružnici vojnika.

Svaka kategorija ima svoje razdobljeneplaćenog odmora. Maksimalno razdoblje odmora bez sadržaja može se onemogućiti. Ova kategorija radnika, prema TC, počiva i do šezdeset dana. Što se tiče običnih ljudi, njihovo maksimalno razdoblje neplaćenog dopusta određuje se na temelju ugovora, a ponekad ih koriste beskrupulozni poslodavci. Oni prisiljavaju ljude da napišu odgovarajuću izjavu za uštedu novca. Imajte na umu da je takav događaj protuzakonit.

bezobrazni dopust

Kako ne biste imali koristi od odmora?

Članak 128. navodi razlog zbog kojeg je potrebno upućivati ​​pisanu žalbu upravi. Primjerice, aplikacija bez svog sadržaja u pravilu već sadrži tekst. On kaže: "Iz obiteljskih razloga", To uključuje:rođenje djetetovog supružnika, vjenčanje ili smrt rođaka, slanje u vojsku. Maksimalni broj dana koji vam trebaju dati smjernice je pet. Usput, svaka od navedenih okolnosti treba potvrditi s certifikatom, tada neće biti nikakvih problema. Studenti također mogu računati na odmor. Prema zakonu, ovi su ljudi dužni pustiti na sjednicu, ako vrijeme koje se plaća nije predviđeno pravnim dokumentima. Za prijavu u ovom slučaju potrebno je uputiti poziv obrazovnoj ustanovi.

maksimalno dopustivo razdoblje bez plaće

Obrazac za prijavu za odmor

Priđimo se bliže našoj temi. Nažalost, ne svi poduzeća imaju kompetentne zaposlenike za kadrovske usluge. Stoga ljudi pretražuju web za uzorak aplikacije bez sadržaja. Vjerojatno je lakše napraviti dokument. Iako bi bilo potrebno da nadležni zaposlenik može napisati izjavu na temelju zakona. Pročitajte članak 128. Počinje činjenicom da radnik može, a uprava je dužna. A tekst sadrži, već smo to označili: "Iz obiteljskih razloga",

zahtjev za 1 dan bez uzorka

Usput, zakonodavci sudionika radnih odnosa nisu ograničili gore navedene razloge za dodatno odmorište. On je rekao: "... i drugih dobrih razloga", Prema tome, možemo se pozivati ​​na druge okolnosti. Radnik treba uzeti u obzir da je izjava službena isprava. Treba ga napisati na praznom papiru bez mrlja i pogrešaka.

Primjer aplikacije bez sadržaja

Dajemo specifičan obrazac koji je potreban za odgovor bilo kojem vođi. Zapišite na sljedeći način:

  1. Na vrhu, s desne strane, izraz: "Na glavu (naziv položaja, zarez odijeljen punim imenom)",
  2. Samo ispod, također u kutu, trebate navesti svoje podatke, zajedno s okupiranim mjestom.
  3. Usred listova s ​​novom linijom: „Izjava”,
  4. Iz crvene crte: "Na temelju umjetnosti. 128 TC Tražim dopust bez sadržaja za (odrediti) dane, od (datum početka) za sudjelovanje na vjenčanju brata ", Ako postoji preferencijalna kategorija, dodajte njegovo ime.
  5. S lijeve strane je datum, a desno je potpis.

Preporuča se napustiti polje do tri centimetra,to jest povlačenje iz ruba listova. To je učinjeno tako da je pogodno za slanje dokumenata. Nalozi za blagdane pohranjeni su, prema nomenklaturi poslova, do tri godine. Obično se podnose aplikacije. Mogu se zahtijevati ako je zaposlenik nezadovoljan sniženim plaćama. Imajte na umu da tijekom blagdana neće biti troškova.

Kako dokazati pravo na odlazak?

Vrlo često ljudi se slažu s vlastima. Zmajevi su samo u bajkama, u proizvodnji oni imaju tendenciju da cijene radnike i podnose svoje životne situacije. Ali ako veza nije uspostavljena, dodajte zahtjevu potvrdu iz registarskog ureda, pokažite pozivnicu, idite na osobni sastanak s nadglednikom. Morate pričekati da se vaš papir vraća iz šefova. Pogledajte rezoluciju. Glava je dužna izraziti svoj stav prema prijavi. On piše ovako: "Osoblje: pripremiti nacrt reda", To znači pristanak. Ako vidite u tekstu: "Deny", onda nema sreće ovaj put. Vlasti imaju pravo ne dopustiti osobi koja ne pripada korisnicima. To se događa kada nitko ne zamjenjuje stručnjaka.

bez obrasca zahtjeva za ostavku

Je li program jedan dan drugačiji?

Konačno, razgovarajmo o drugom suptilnosti. Kada trebate napisati prijavu za 1 dan bez sadržaja, uzorak se može uzeti kao i gore. Ali obratite pozornost na datum početka praznika. U ovom slučaju to znači točno dan kada nećete biti u produkciji. To jest, trebali biste ovo napisati: "... osigurati dopust bez održavanja (takav i takav broj) ...", Ne morate navesti broj dana i tako dalje. Samo napišite datum kada namjeravate propustiti. Još bolje, uzmite plaćeni dopust na ovaj dan. Ali ovo je još jedna priča s vlastitim nijansama.

  • Ocjenjivanje: